Министерство труда и социальной защиты (Минтруд) предложило оплачивать 100% больничного только при стаже более 15 лет (сейчас 8 лет). Соответствующий законопроект размещен на портале раскрытия правовой информации госорганов и теперь проходит общественное обсуждение.
Поднимать стаж планируется постепенно. Начиная с 2016 года он будет увеличиваться на шесть месяцев в год. Закончится процесс в 2029 году. Получается, что в следующем году, если новый закон будет принят, для получения стопроцентного больничного понадобится страховой стаж 8,5 года. В 2017 году — девять лет и так далее.
При трудовом стаже от восьми до 15 лет можно будет рассчитывать на оплату больничного в размере 80% от средней зарплаты, а при стаже меньше 8 лет — на 60%.
При этом если человек получает зарплату выше среднего, то «стопроцентное» пособие окажется как минимум в полтора раза меньше, чем его зарплата, так как страховые платежи берутся с зарплаты максимум в 670 тысяч рублей в год. А максимальный размер среднего заработка, применяемого для расчета больничного, составляет 1632,8 рубля в день (примерно 34 тысячи в месяц). Следовательно, пособие не может быть выше этой суммы.
Главная цель нововведения — легализация занятости, говорят чиновники. По мнению экспертов, все дело в экономии средств, пишет «Российская газета».
Россияне все чаще переносят болезни «на ногах». Зачастую работодатели создают такие условия, что у человека нет возможности сходить к врачу, да и сами работники предпочитают трудиться, нежели идти на больничный и терять из-за этого в деньгах.
7,9% работающих россиян получают зарплату ниже уровня прожиточного минимума трудоспособного населения (в прошлом году это было 8,6 тысячи рублей), 44,6% получают от одного до трех прожиточных минимумов — не больше 26 тысяч рублей.
